Responsable de Operaciones Empresariales

Presenta tu solicitud a continuación

Melbourne o Sídney (a distancia/híbrido). Jornada completa.

NovoPsych tiene como objetivo ayudar a los profesionales de la salud mental a mejorar los resultados de sus pacientes. Detrás de cada una de las evaluaciones que realizamos hay un profesional que acompaña a una persona que está pasando por dificultades, tratando de comprenderla lo suficiente como para poder ayudarla. Todo lo que creamos está al servicio de ese momento.

Desde 2012, más de 75 000 profesionales de la salud mental de Australia, Norteamérica, el Reino Unido, Europa y Nueva Zelanda han utilizado las más de 150 evaluaciones validadas de NovoPsych y NovoNote, nuestro asistente de transcripción y redacción clínica basado en inteligencia artificial. Los profesionales clínicos confían en nosotros porque nuestra empresa está dirigida por científicos: psicólogos clínicos y psicometristas con doctorado trabajan codo con codo con nuestros ingenieros, y publicamos nuestras investigaciones en revistas revisadas por pares.

Estamos creciendo rápidamente y, aunque somos una empresa pequeña —con unas 30 personas—, cada nueva incorporación marca la diferencia. Si quieres que tu trabajo cambie la forma en que se presta la atención a la salud mental en todo el mundo y eres una persona dinámica, este es tu sitio.

Conviértete en el responsable que transforme una empresa clínica en rápido crecimiento en una empresa bien gestionada. Te encargarás de plasmar las orientaciones estratégicas de la empresa en planes, objetivos, cifras y resultados, para que nuestros profesionales clínicos y científicos puedan centrarse en el trabajo que realmente importa.

La oportunidad

NovoPsych ha crecido gracias a la calidad de sus productos y a la confianza de los profesionales clínicos, no por los procesos. Eso nos ha ido muy bien, pero ahora se ha convertido en un obstáculo. Necesitamos a alguien a quien le apasione crear la estructura de una empresa (objetivos, indicadores, finanzas, personal, sistemas) y que quiera que esa estructura ayude a millones de clientes a recibir una mejor atención.

Tus funciones

• Dirigir el ritmo operativo de la empresa: objetivos trimestrales, una revisión semanal de los indicadores y una reunión de la dirección que concluya con decisiones y personas responsables.
• Dirigir las funciones de operaciones, administración financiera y recursos humanos.
• Llevar a cabo proyectos interdepartamentales desde la idea inicial hasta su finalización, desde cambios en los precios hasta lanzamientos en nuevos mercados.
• Preparar la documentación para el consejo de administración y los inversores.
• Crear el sistema de contratación: planes de plantilla, procesos de selección y incorporación de personal para un equipo que crecerá de forma significativa durante el próximo año.
• Asegúrate de que cada decisión se base en datos cuantitativos.
• Identifica los aspectos en los que somos lentos, ineficientes o actuamos a ciegas, y soluciona el problema.

Te irá muy bien aquí si…

• Son personas ambiciosas y buscan un puesto que les permita ascender hasta llegar a ocupar un cargo directivo.
• Actúa con rapidez, termina lo que empiezas y saca energía de hacer que las cosas funcionen.
• Por la mañana puede mantener una reunión estratégica con el director general y, por la tarde, solucionar un problema relacionado con el proceso de facturación.
• Te preocupa la salud mental y quieres que tus habilidades operativas sirvan de ayuda a los profesionales clínicos.

Criterios de selección

• Más de 7 años de experiencia en operaciones, estrategia, consultoría o en puestos de jefe de gabinete, incluyendo una etapa en una empresa tecnológica o sanitaria en expansión.
• Una trayectoria en el desarrollo de sistemas operativos (objetivos, indicadores clave de rendimiento, elaboración de informes y procesos) que han sido adoptados por otros.
• Sólidos conocimientos financieros: cuentas de resultados, presupuestos y economía unitaria.
• Experiencia en la gestión de personal y en la dirección de proyectos interfuncionales.
• Una redacción clara y estructurada.
• Experiencia con flujos de trabajo de IA.

Sería bueno tenerlo

• Experiencia en la elaboración de informes para inversores.
• Experiencia en el ámbito sanitario o en tecnologías sanitarias.
• Prácticas con herramientas de IA y automatización para operaciones.

Cómo se definirá el éxito dentro de 12 meses

• Un cuadro de mando semanal de la empresa que utilizan todos, en el que cada indicador clave está a cargo de una persona concreta.
• Los objetivos trimestrales se establecen, se supervisan y se revisan puntualmente.
• Los procesos financieros, de personal y de proveedores se desarrollan sin que sea necesario recurrir a instancias superiores.

Qué ofrecemos

• Un puesto de alta dirección en una empresa de tecnología clínica rentable y en rápido crecimiento, con presencia internacional.
• Un equipo clínico y de investigación de primer nivel. Conoce al equipo.
• Salario competitivo acorde con la experiencia y el rendimiento.
• Flexibilidad para trabajar a distancia o en modalidad híbrida, autonomía y acceso directo al director general.
• Posibilidades de crecer junto con la empresa.

Cómo presentar la solicitud

Presenta tu solicitud mediante el formulario que aparece a continuación o envía tu currículum y tu carta de presentación por correo electrónico al Dr. Ben Buchanan. En tu carta de presentación, por favor, indica:

1. Un sistema operativo que hayas creado (objetivos, indicadores, informes o procesos) y qué ha cambiado gracias a él.
2. Las tres primeras cosas que arreglarías en una empresa de 30 empleados en rápido crecimiento, y cómo las identificarías.
3. Cualidades o logros destacados que demuestren tu capacidad excepcional.